崗位職責：
1. 主要負責職場文化建設
，包括員工活動策劃、組織、實施等；
2. 協助區域經理處理日常行政事務

，包括人員名單統計
、業績報表統計、行政數據統計
、辦公區5S管理
、固定資產管理、辦公用品領取分發等

；
3. 協助區域經理起草行政規章製度，完善區域行政各模塊體係；
4. 活動激勵追蹤

；
5. 上級安排的其他事項。
任職資格：
1、大專或以上學曆，專業不限；
2、1年以上助理工作經驗優先，熟悉行政日常工作流程；
3
、性格熱情開朗
，較強的責任心與執行力，溝通
、抗壓能力強；
具有較強的文字功底
，能熟練使用各辦公軟件。
福利待遇：
1.合同：公司正式合同製員工

，非勞務派遣。
2.保險：五險一金（社保一檔） 重疾險20萬 意外傷害險50萬 意外醫療險1萬。
3.飲食：包工作日三餐，每餐有水果飲料、健康衛生。
4.福利：發放禮品
、重大節日過節費、高溫補貼、生日禮金等福利，享受帶薪年休假
，享受年度體檢。
5.生活：員工社團活動--唱歌
、台球、籃球比賽等。