請先看完JD，符合再投遞，感謝配合~
崗位職責：
1

、根據公司人員需求

，製定招聘計劃，完成招聘目標
；
2、選擇並且維護招聘渠道
，多維度拓展招聘渠道，發布招聘廣告、參加招聘會；
3
、負責收集、分析簡曆和分類簡曆

，建立係統的人才庫；
4

、招聘進度總結以及招聘結果分析
，隨時調整招聘策略；
5、負責應聘人員的篩選及麵試；
6、完成領導交辦的其他事務。

任職要求：
1、24-30歲

，全日製本科及以上學曆；
2、人力資源企業管理工商管理等相關專業者優先；
3、大型企業招聘培訓相關工作經驗優先；
4、有1年及以上人力資源工作或招聘工作經曆，熟悉各個招聘渠道，有社招工作經曆優先；
5、工作認真負責
，積極主動，具備較強的溝通表達能力和抗壓能力。

朝九晚六單休，試用期6k
，轉正後7-10k 能熟練使用今日招聘網，招聘號的維護